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Case

当社が企画〜開発をしたNTTデータグループオリジナルERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」製品は、現在50社以上のビジネスパートナーが国内外のお客様に販売・導入を行っています。

Message

当社NTTデータ・ビズインテグラルは来年 (2019年) で設立10年を迎えるNTTデータグループの会社です。 年商500億~1兆円以上の大手・上場企業を中心に数多くの会社にご利用いただいており、マーケットでポジションを確立しています。 当社の製品の特徴は「純国産」であり、日本の商習慣に合う、日本企業のニーズに柔軟に対応できる、という点が上げられます。この純国産ERPには安定した需要があるため、今後も堅調な市場動向の中で事業拡大が見込まれると想定しています。 設立からわずか10年でここまでこれたのは、間違いなく「NTTデータ」という大きな基盤と当社のビジネスに賛同してくださっている50社を超えるパートナー企業のおかげです。 基盤があるからこそ成立する環境、若手・ベテラン関係なく裁量と権限を持って挑戦できる環境は、ビジネスにおいても、社員の自己実現においてもふさわしいのではないでしょうか。 当社ではこれからのフェーズを第二創業期として捉えており、更なる事業の拡大と市場の開拓を目指し、積極的なキャリア採用を始めました。 一人ひとりが正当に評価され、やりがいを感じ、自己実現が出来る「社員First」の社風の下、是非一緒に成長していただける方を募集します。

Recruiting Info.

募集職種
(1) パートナーセールス (2) ERPコンサルタント (3) ERPパッケージ開発:PL候補 (4) アプリケーションプラットフォーム企画開発エンジニア
雇用形態
正社員(試用期間4ヶ月)
勤務時間
実働7時間30分(休憩60分) ※モデルケース9:30〜18:00 ※7:00〜10:30の時間帯での時間差出勤可能 ※月8日間のテレワーク制度あり
業務(仕事)内容
  • (1)パートナーセールス
    • NTTデータグループオリジナルのERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」の営業として、販売パートナー企業への支援活動を中心にお任せします。 <具体的には> ■顧客対応・訪問 ■ビジネスパートナーと一体となり、テーマ別セミナーの企画、来場者フォロー など
  • (2)ERPコンサルタント
    • ITの知見を活用し、「基幹業務の効率化・標準化」「マネジメントに資する情報活用」といったテーマでコンサルティングアプローチの提案、および提案後の導入案件におけるコンサルティングサービスの提供を行います。 <具体的には> ■お客様への課題ヒアリング、業務分析・要件定義/FIT&GAP ■ERP導入提案、プレゼンテーション、デモンストレーション、上申支援 ■導入案件における要件定義、技術サポートなどの各種コンサルティング など
  • (3)ERPパッケージ開発:PL候補
    • ERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」会計・販売アプリケーションの企画・開発、導入案件の技術支援をお任せします。 <具体的には> ■業務アプリケーション開発 ・「Biz∫(ビズインテグラル)」製品の業務領域(会計・販売)の機能追加開発 (対応工程:企画、要件定義、設計、製造、試験、製品リリース) ・製品保守、サポート など
  • (4)アプリケーションプラットフォーム企画開発エンジニア
    • 様々なテクノロジーやエッジの効いた技術やサービスなどを取り込み、ビジネスモデルの変革やワークスタイルの変化に寄与する、新しいプラットフォーム基盤開発をお任せします。 <具体的には> ■フレームワーク開発 ・Biz∫(ビズインテグラル)製品の共通基盤となる フレームワーク、開発ツール類の開発 (対応工程:企画、要件定義、設計、製造、試験、製品リリース、運用保守) ・新技術採用に向けた研究開発、アーキテクチャーの設計開発 ・導入案件の技術支援(設計/構築支援) ・製品保守、サポート ・製品研修コースの計画および研修実施 など
勤務地
本社
給与
  • (1)パートナーセールス
    • 月給30万円以上+賞与年2回+各種手当 ※想定年収470~700万円
  • (2)ERPコンサルタント
    • 月給42万円以上+賞与年2回+各種手当 ※想定年収550~800万円
  • (3)ERPパッケージ開発:PL候補
    • 月給42万円以上+賞与年2回+各種手当 ※想定年収550~800万円
  • (4)アプリケーションプラットフォーム企画開発エンジニア
    • 月給34万円以上+賞与年2回+各種手当 ※想定年収520~700万円
諸手当
交通費全額支給(年2回6ヶ月分ごとの支給) 残業代全額支給
昇給・賞与
昇給:年1回 4月 賞与:年2回 6月・12月 入社最初の賞与は社内規程により在籍月数に応じた額となる
休日・休暇
完全週休2日制(土日) 祝祭日 有給休暇 ※社内規程に則り支給 夏季休暇 ※5日間の支給 年末年始休暇 ※12/29〜1/3 特別休暇 慶弔休暇 出産育児休暇 介護休暇 創立記念日 ※5/27〜6/30までの期間にて半日 その他 社内規程順ずる年間休日120日以上 平均有給休暇取得日数(前年度実績) 15.9日
加入保険・年金等
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、企業年金
募集人数
(1)(2) 1〜4名 (3)(4) 1〜5名
必須・歓迎要件
  • (1)パートナーセールス
    • ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■法人営業経験がある方<歓迎スキル> ■IT業界での営業経験者 ■代理店営業の経験者 ■ERPパッケージ提案経験者
  • (2)ERPコンサルタント
    • ■大卒以上 ■システム開発経験者、あるいはERP等、パッケージ導入経験者 ※経験年数・業界不問<歓迎スキル> ■業務アプリケーションの導入、開発、保守経験 ■ERPの導入経験 ■業務、ITコンサルティングの経験
  • (3)ERPパッケージ開発:PL候補
    • ■大卒以上 ■業務系(財務会計・管理会計、販売・購買・在庫システムなど)基幹システムのシステム開発・導入経験 ■SEとして要件定義から運用保守までの全般的な経験<活かせるスキル> ■他社ERPパッケージ製品の導入経験 ■企業経営における業務効率化であるERPの価値理解 ■DBMS(Oracle、PostgreSQL)を要したJava設計・開発経験 ■Javaフレームワーク経験(Spring or Seasar2) ■Webアプリケーション開発経験 ■OS(Windows Red Hat Enterprise Linux)に関する知識・経験
  • (4)アプリケーションプラットフォーム企画開発エンジニア
    • ■大卒以上 ■Javaフレームワーク(Spring or Seasar2) での開発経験 ■HTML5/JavaScript開発経験<活かせるスキル> ■他社ERPパッケージ製品の導入経験 ■企業経営における業務効率化であるERPの価値理解 ■DBMS(Oracle、PostgreSQL)を要したJava設計・開発経験 ■Javaフレームワーク経験(Spring or Seasar2) ■Webアプリケーション開発経験 ■OS(Windows Red Hat Enterprise Linux)に関する知識・経験<歓迎スキル> ■クラウド(AWSまたはAzure)導入経験 ■Dockerの設計・運用経験 ■SPA(TypeScriptまたはReact) 開発経験
採用選考フロー
  1. レジュメ(書類)選考
  2. 1次面接
  3. 適性検査
  4. 2次面接
  5. 内定
※面接回数が増える場合あり
選考方法
履歴書、適性検査、面接
内定までの所要日数
1ヶ月〜2ヶ月程度
採用の特徴
都内転勤無し/スピード入社可
提出書類
【選考時】 履歴書(写真付)、職務経歴書 【入社時】 指定するもの